• Кейсы и публикации
  • О компании
  • Контакты
Что вы ищете
    Новые правила по сверхурочной работе, командировкам и дополнительным отпускам с 30 ноября 2021 года
    Право 30 ноября 2021

    Новые правила по сверхурочной работе, командировкам и дополнительным отпускам с 30 ноября 2021 года

    Президент подписал поправки в Трудовой кодекс (Федеральный закон №372-ФЗ от 19.11.2021). Начало действия документа - 30.11.2021.

    Предусмотрены дополнительные гарантии для работников, которых направляют в командировку и привлекают к сверхурочной работе в ночное время. Сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей до 14 лет, а также работников с тремя и более детьми до 18 лет в период до достижения младшим из детей возраста 14 лет, будут отправлять в командировки и привлекать к работе в указанное время только с их письменного согласия. При этом работодатель будет учитывать состояние здоровья таких сотрудников. Работники должны быть ознакомлены со своим правом отказаться от направления в командировку или от привлечения к указанной работе.

    Также закон устанавливает гарантии для работников-инвалидов. Отправить в командировку таких сотрудников также можно только с их письменного согласия при условии, что это не запрещено им по состоянию здоровья.

    Следующее изменение касается расширения списка работников, которым надо предоставить дополнительный отпуск без сохранения зарплаты (Федеральный закон № 373-ФЗ от 19.11.2021). Начало действия документа - 30.11.2021.

    Внесены поправки, которые дают работникам дополнительные гарантии. Речь идет о ежегодном дополнительном отпуске без сохранения заработной платы. Взять его могут сотрудники, которые ухаживают за членом семьи или иным родственником – инвалидом I группы. Причем взять отпуск они могут в удобное для себя время. Продолжительность такого отдыха может составлять до 14 календарных дней, но условия о нем должны быть в коллективном договоре. Отпуск по письменному заявлению работника можно присоединить к ежегодному или использовать отдельно полностью либо по частям. Переносить эти дни на следующий рабочий год ТК не разрешает (ст. 263 ТК). Есть и другие категории сотрудников, которые имеют право на дополнительный отпуск без сохранения зарплаты. В частности, это работники: с двумя или более детьми до 14 лет, с ребенком-инвалидом до 18 лет, одинокие матери с ребенком до 14 лет, отцы, воспитывающие ребенка до 14 лет без матери (ст. 263 ТК).

    Документ предоставлен КонсультантПлюс

    Федеральный закон от 19.11.2021 N 372-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации" {КонсультантПлюс}

    Консультации по вопросам налогообложения ип, юридических лиц, физических лиц.

    Право 26 марта
    Какие важные изменения ждут юриста в II квартале 2024 года
    Право 26 марта
    Изменения НК РФ: масштабный проект в госдуме
    Автоматизация 26 марта
    Приглашаем бухгалтеров и руководителей на Единый онлайн-семинар 1С
    Право 19 марта
    Значимые новшества в сфере банкротства приняты в первом чтении
    Право 19 марта
    Топ-3 "поворотных" дел арбитражных судов округов для юриста: февраль 2024 года
    Право 19 марта
    Налоги и отчетность в апреле 2024 года: основные изменения
    Право 12 марта
    Судебные споры зимы 2023 - 2024 года, которые могут заинтересовать бухгалтера
    Право 12 марта
    Маркировка товаров: изменения для ретейла, общепита и других участников оборота с 1 апреля 2024 года
    07 марта
    Поздравляем с Международным женским днём!
    Право 05 марта
    Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2024 года
    Право 05 марта
    Материальная ответственность работников: примеры из практики за 2023 - 2024 годы
    Право 05 марта
    Президент озвучил новые меры поддержки бизнеса и граждан
    Право 27 февраля
    РНП по закону N 44-ФЗ: обзор практики рассмотрения обращений ФАС ЗА IV квартал 2023 года
    Право 27 февраля
    Топ-3 "поворотных" дел кассации по страховым взносам за 2023 год
    Право 27 февраля
    Лицензирование: закон о досудебном порядке урегулирования споров заработал с 24 февраля 2024 года
    22 февраля
    C Днём защитника Отечества!
    Право 20 февраля
    Штрафы, торговля, перевозки и другие изменения для юриста с 1 марта 2024 года
    Право 20 февраля
    Национальный режим в закупках хотят унифицировать: проект внесен в Госдуму
    Право 20 февраля
    Налоги и отчетность в марте 2024 года: основные изменения
    Право 13 февраля
    Основные изменения в налоговом законодательстве в 2024 году